公司党委召开落实包钢集团党委巡察整改情况通报会议

5月15日上午，公司党委在文化宫召开落实包钢集团党委巡察整改完成情况通报会议。包钢集团纪委常委、公司党委巡察办主任赵玉刚，包钢集团纪委纪检监察一室主任郄勇，包钢集团巡察办公室相关成员出席会议。公司党委领导班子成员、部分党员、职工代表参加会议。

会上，公司党委书记、董事长齐广和通报包钢集团党委巡察整改的落实完成情况。针对公司巡察整改后续落实工作，齐广和强调，公司要全面贯彻包钢集团党委的巡察反馈意见，持续保持严谨的工作态度，严格按照包钢集团党委的巡察工作要求，切实执行巡察整改的后续工作，以高质量整改推动公司各项工作高质量发展。一是持续深化思想认识，切实提高整改政治站位，将理论学习与实际整改紧密结合，强化党员干部责任意识和担当精神；二是持续聚焦重点问题，全力助推工作提质增效，从集中整改阶段转向长期坚持阶段，确保整改问题见底、长效机制建立；三是持续强化建章立制，巩固拓展问题整改成效，深入挖掘问题根源，补齐制度缺口，堵塞制度漏洞；四是持续坚持从严管党治党，深入贯彻八项规定精神，加强纪律建设，精准运用监督执纪“四种形态”；五是持续全面查漏补缺，强化整改责任落实，确保整改工作无“死角”，无“盲区”，推动巡察整改成果转化为公司高质量发展的实际成效。

赵玉刚对公司落实包钢集团党委巡察整改工作取得的成效给予充分肯定，并提出五个促进具体要求，进一步推动整改工作的深化和落实。一要促进意识提升。全体干部职工进一步提高政治站位，深刻认识巡察整改工作的重要性，切实增强责任感和使命感，确保整改工作不折不扣地落到实处。二要促进责任压紧。各级领导干部要明确责任分工，层层传导压力，确保每一项整改任务都有专人负责，形成上下联动、齐抓共管的工作格局，确保整改工作有序推进。三要促进措施压实。以切实可行措施确保每个问题得到彻底整改，并在实施过程中不断优化和完善，确保整改工作取得实效。四要促进作风转变。以巡察整改为契机，强化干部作风建设，进一步转变工作作风，坚决杜绝形式主义和官僚主义，确保整改工作扎实有效推进。五要促进“三感”提升，通过整改工作，切实提升干部职工的获得感、幸福感、安全感，增强企业的凝聚力和向心力，为企业的长远发展奠定坚实基础。

会议还组织开展了公司落实包钢集团党委巡察整改满意度测评工作。